İş Mahkemesi Kaç Duruşmada Sonuçlanır?
25/05/2003 Tarihinde yürürlüğe giren 4857 Sayılı İş Kanunu çerçevesinde yargılamaların görüldüğü mahkemelere İş Mahkemesi denmektedir. İşçiler ile işverenler arasında yaşanan yoğun problemler doğrultusunda iş mahkemelerinin yükü oldukça fazladır. İşe iade davası, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, işçilik alacakları, iş kazaları ve daha saymakla tüketemeyeceğimiz tüm İş Kanunu uyuşmazlıkları İş Mahkemelerinde görülmektedir. Özellikle alacaklarına hemen kavuşmak isteyen veya uyuşmazlığın bir an önce sonuçlanmasını isteyen işçiler yargılamanın kısa süre içerisinde sonuçlanmasını beklemektedir. Yargılamanın süresini etkileyecek en önemli şey kurumlarla yapılacak olan yazışmalar ve duruşmalardır. Duruşmalarda yaşanan yoğunluk nedeniyle duruşmanın ertelenmesi halinde 2-3 aydan önce yeni duruşma günü verilememektedir. Bu durumda işçilerin en çok merak ettiği soru İş Mahkemesi Kaç Duruşmada Sonuçlanır? olmaktadır.
İş Kanununda veya diğer kanunlarda belirli bir süreyle sınırlandırılmış haller dışında ülkemizde şuan iş mahkemesinde bulunan yargılamalar yaklaşık 1 yılda sonuçlanmaktadır. Ancak ilk derece mahkemesi kararının istinaf ve temyiz edilmesi halinde bu süreler uzayacaktır. İstinaf aşamasında kesinleşecek bir dosyalar yaklaşık 2 yıllık zaman diliminde kesinleşmektedir. Temyiz incelemesine tabi dosyalarda ise bu süre yaklaşık 3 yılı bulmaktadır. Yargılamanın kaç duruşmada sonuçlanacağını kestirebilmek ise neredeyse imkânsızdır. Her somut olaya göre şekillenecek duruşma sayısı yaklaşık olarak 3-10 celse aralığında olacaktır. Mahkemeler her ne kadar yavaş işlese de alacağınız bir avukat desteği yargılama sürelerini daha makul seviyelere çekebilecektir. Bu yüzden tüm hukuki süreçlerinizi bir avukat desteği ile ilerletmenizi öneririz.
Not: Sıkça okunan Hukuk Terimleri ve Açıklamaları başlıklı yazımızı okuyabilirsiniz.